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Bedeutung des Web 2.0 im Rahmen unternehmerischer Personalbeschaffungsprozesse

Dokument-Nr.:  F-ADJM

UNIDOG-Autor: call4blood

Zugehöriger Dozent(en):
(Nicht Verfasser des Dokuments)

Prof. Dr. Mayer


Kauf- / Tauschwert: 2,50 €
Kategorie: Seminar-, Haus- und Abschlussarbeiten
Dokument-Typ: Scientific Abstract
Seiten: 2
Semester: WS2010-2011

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Inhalt / Beschreibung

Abstract über die Bedeutung des Web 2.0 im Rahmen unternehmerischer Personalbeschaffungsprozesse

 



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