Kosten und Nutzen der betrieblichen Ausbildung

Viel Erfolg bei der Vorbereitung und Bearbeitung!

Einleitung der Hausarbeit

Umfragen zufolge konnten im Jahr 2007 69 % der mittelständischen Unternehmen in Deutschland offne Stellen nicht besetzen.

Aufgrund der demografischen Entwicklung wird sich dieser Trend in den nächsten 10 Jahren noch verschärfen. Unternehmen werden je nach Regionsentwicklung zur Frage kommen, woher sie in Zukunft die benötigten Fachkräfte bekommen und Qualifikationsdefiziete ausgleichen. Personal wird immer stärker zum zentralen Erfolgsfaktor. Immer mehr sind strategische Maßnahmen zum Erlangen von qualifiziertem Fachpersonal gefragt.

Eine dieser Maßnahmen ist die Ausbildung, des immer weniger werdenden Nachwuchses im eigenen Unternehmen. Hier stellt sich unmiitelbar die Frage nach Kosten und Nutzen der betrieblichen Ausbildung.

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